Aquejados han estado los funcionarios de la atención primaria de Talca, ya que el 24 de cada mes está comprometido el depósito de los sueldos
Sin embargo, control interno dio la orden de retener las remuneraciones a raíz de un dictamen de Contraloría.
La acción se basó en un cuestionamiento desde el organismo contralor a la asignación del artículo 45 que reciben las categorías A y B del personal afecto a la Ley 19.378 y de las asignaciones que se cancelan por esa vía.
La Dirección Comunal de Salud incluyó remuneraciones y aquél bono en la misma planilla, método que fue rechazado. La propuesta de solución fue separar ambas glosas. Es decir, que en una planilla se presente la cursación de sueldos y en la otra el bono de asignación, pero sujeto a revisar caso a caso
Tras intensas gestiones, se concretó separar ambos temas y liberar los prácticamente seiscientos millones de pesos en remuneraciones a todo el personal, vía depósito jueves o viernes
